Io penso – ed è lecito supporre che anche la gran parte dei nostri connazionali siano dello stesso avviso – che é giunta l’ora di cambiare il modello che abbiamo conosciuto. Un modello che a ben vedere si può dire abbia generato “mostri”…e non abbiamo bisogno di nuovi mostri.
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Oggi sembra quasi utopia ma credere nel cambiamento può far sì che i sogni di oggi si concretizzino in realtà per le nuove generazioni.
É evidente che chi ha fatto affari ed è provvisto di un ego sproporzionato non intende mollare.
Il diverso “modus operandi” deve essere sostenuto con forza e dunque per fermare quei “mostri” bisogna mettere in campo visibile esperienza e visibile professionalità come chi quotidianamente dimostra sul campo di possedere professionalità unita a rispetto.
L’ing. Dibennardo, a mio parere, è provvisto di capacità e generosità ed ha a cuore la sicurezza e l’ambiente.
Essenziale diventa dunque la formazione delle nuove generazioni a cui bisogna inculcare sete di giustizia e legalità unitamente ad uno sforzo necessario per il governo dei processi in atto.
Questi i fattori che bisogna mettere in campo e onorare.
Cosí come in altri casi bisogna evidenziare che l’Ego sproporzionato è causa come abbiamo visto più volte, di mancanza di attenzione verso i propri simili.
Rinnovare oggi significa cambiare modello.
